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新时代 · 最强音 | 红星美凯龙集团 永葆红星闪闪的党建创新实践

发布时间:2018/05/25 新时代 · 最强音 浏览次数:50

截至2018年3月,

红星美凯龙在全国168座城市经营管理范围已达

263家商场,员工超过两万人,

拥有党支部165个,党员1200多名。

如何坚持“不忘初心·牢记使命”

永葆闪闪红星的本色?

在红星美凯龙,

红星党建的创新实践始终一路向前

红星美凯龙党委在遵义红军山重温入党誓词

红星美凯龙党委在遵义红军山重温入党誓词

每周二相约“微型党课”

每周二定期推送红星美凯龙集团党委的微型党课。坚持至今,“微型党课”已通过微信推送45期,推送先进走访95期。
在基层党组织贯彻学习十九大精神的过程中,党员们纷纷表示,感受最深刻的就是两个字“回归”:“回”就是回到党的优良传统;“归”就是归心,就是不忘初心,牢记使命。
党委还通过《红星党工团》杂志、QQ群、 网站多形式、多途径,加强对各级党组织党员同志的教育引导。定期编辑红星《高层参考》推送至集团决策层和公司高管,为集团重要决策的制定提供政策参考。

十九大代表杨洁走进“红星”上党课

十九大代表杨洁走进“红星”上党课

在“三个服务”实践中成长

近年来,在企业创新、创进、创造的实践中,引领企业党员干部和职工群众,增强党的使命意识、担当精神,为企业创新发展、社会担当做贡献。
红星美凯龙党委积极参与上海市社工委“一企一品”的项目,并对商户党员进行调查摸底。在红星美凯龙,商户党员最常说的是这两句话:“终于找到组织了!”、“在红星一定诚信经营,用心服务,不丢党组织的脸!”简单的两句话在党委肩上却是一副沉甸甸的担子。党委通过为党员商户授牌,加强有效监督和管理,并通过“党员示范经营户”的评选,着力打造了党建引领诚信经营的标杆。

党委书记关心商户党员代表,交流经营情况

党委书记关心商户党员代表,交流经营情况

履行新时代党的历史使命

多年来,红星美凯龙集团党委坚持党建工作先进性、服务性、社会性。围绕企业经营发展特点,持续开展了“四个一”活动:

● 每月联系一次群众

● 联系一次商户

● 提一条合理化建议

● 做一件好事实事

党委还通过开展“我是共产党员”演讲比赛,形成了“向先进看齐、向党员看齐”的共识。“困难面前有党员,党员面前无难事”成为红星人对党员的信任,也成为红星党员服务企业、服务员工的使命担当。
集团党委还在市社会工作党委阵地建设“六有”要求的基础上,提出基层组织生活“六有”:有人数、有次数、有内容、有实效、有特色、有台账。以新党章规定为标准,努力实现组织生活制度化,阵地建设模块化。
新时代的大幕已经开启,未来,红星美凯龙党委将继续以“匠心”打磨非公党建精髓。党委书记蒋小忠说:党务工作者要沉下心、有作为、重实效,要下一番绣花功夫。让非公党建工作深耕于企业发展的各环节、各要素,通过引领企业思想文化,健全企业体制机制,服务企业创新发展,不断丰富党建促发展、党建促服务的内涵与实效。

党委赴陕西延川县梁家河知青旧居参观学习

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